Blog Công nghệ

Thứ quyết định thu nhập của bạn có phải từ bằng cấp?

Nhiều bạn sinh viên đang học đại học và mới ra trường vẫn đang 'ảo tưởng' về tấm bằng đại học sẽ mang lại một công việc tốt, một mức thu nhập cao và nhiều bạn còn lầm tưởng rằng, chỉ với tấm bằng đại học đã là quá đủ?! 

Và rồi, các bạn sẽ nhận được những 'cú tát' trực diện từ cuộc sống. Bởi lẽ:

Nhiều nhà tuyển dụng thẳng thừng 'không tuyển dụng bằng giỏi'

4 năm học đại học, thức đêm thức hôm học bài để ra trường có tấm bằng giỏi, nhiều bạn ngủ quên trên chiến thắng, và tự đại mình được bằng loại ưu, mình sẽ có mức lương tốt, nhà tuyển dụng sẽ rất cần mình mà quên mất rằng, nhà tuyển dụng cần người làm được việc chứ không phải người học lý thuyết giỏi.

Các bạn đi xin việc mang tâm lý bằng giỏi, nhưng không có kinh nghiệm thực chiến, lo học mà quên mất phải đi làm, tham gia dự án để có kinh nghiệm thực tế. Nói về lý thuyết, các bạn có thể hơn nhiều người, nhưng đụng đến kỹ năng giải quyết trong một base nhất định thì các bạn ậm ừ! Chính vì vậy, nhiều nhà tuyển dụng ‘sợ’ những cử nhân bằng giỏi đi xin việc, quá tự đại vào tấm bằng loại ưu mà không nhìn nhận được mình thực sự cống hiến được gì cho công việc.

Cầm tấm bằng đại học đi xin việc và nghĩ rằng doanh nghiệp sẽ đào tạo lại 

Bạn có biết, nhiều doanh nghiệp than khổ vì phải đào tạo lại ứng viên mới ra trường từ 3 - 6 tháng? Trong khi những cái đó chính xác các bạn phải được học trong trường đại học?

Các nhà tuyển dụng nhận định, nhiều bạn sinh viên mới ra trường với kinh nghiệm bằng không, thậm chí project cũng mang tính tạm bợ. Thiếu kinh nghiệm là một chuyện, các bạn còn thiếu cả cách ứng xử, kỹ năng mềm cơ bản.

Ảo tưởng rằng Doanh nghiệp sẽ đào tạo miễn phí?

Và, doanh nghiệp mất 3 - 6 tháng để đào tạo lại, vậy cái họ được là gì? Chính là ràng buộc ứng viên cam kết làm việc lâu dài, với mức lương thấp và có thể bạn vẫn chỉ dừng lại ở mức cộng tác viên hoặc thử việc dài hạn.

Với CNTT, nhiều bạn có tâm lý ‘ỷ lại’ vì ngành này đang khan hiếm nhân sự

Riêng đối với ngành Công nghệ thông tin, như các bạn đã biết hiện nay nhu cầu nhân lực của ngành này đang tăng trưởng mạnh mẽ, Việt Nam và thế giới luôn trong tình trạng thiếu người làm được việc. Vô hình chung, khiến các bạn sinh viên luôn ở trong thế ‘ỷ lại’, họ cần người, kiểu gì ra trường cũng không thất nghiệp.

Ngành thiếu nhân lực là đúng, nhưng việc bạn thất nghiệp khi học CNTT cũng có thể xảy ra. Vì sao ư? Vì 72% sinh viên CNTT ra trường phải đào tạo lại ở doanh nghiệp, 32% trong số đó không có kỹ năng mềm, và hàng ngàn cử nhân CNTT ra trường chật vật xin việc và cuối cùng là làm không đúng chuyên ngành đào tạo.

Các bạn có tâm lý ỷ lại vì nghĩ CNTT đang cần nhân sự?

Tâm lý ỷ lại, đã kéo các bạn đi xuống. Trường đại học khiến các bạn chán nản vì ‘chương trình học dàn trải’, kiến thức thì chưa được cập nhật, mất nhiều thời gian học môn đại cương, lý thuyết,... nhưng, ngay chính bản thân các bạn cũng không chịu tìm cơ hội mới cho mình, không tự học, tự tìm tòi từ thực tế, không quyết liệt xông pha với nghề.

Tại sao trường đại học dạy lý thuyết cũ kỹ, bạn lại không tìm đến những khóa học bên ngoài để bù đắp lỗ hổng kỹ năng chuyên môn? Trường đại học làm hao mòn 4-5 năm thanh xuân, tại sao các bạn không chọn hướng đi khác, hoặc học song song chương trình CNTT Quốc tế để có cơ hội tiếp cận sớm với nghề? 

Một chương trình Quốc tế học trong 2 - 2.5 năm, lúc này bạn đã có thể đi xin việc, làm thực tập với đầy đủ kỹ năng cần thiết. Sau khi hoàn thành tiếp 2 năm đại học còn lại, thì bạn đã có được 2 năm kinh nghiệm thực chiến. Chắc chắn bạn sẽ là ‘điểm sáng’ trong hàng ngàn CV của các cử nhân ra trường cùng thời điểm nhưng chẳng có gì trong tay ngoài tấm bằng đại học.

Đến đây, quyết định lựa chọn như thế nào là nằm ở các bạn, bởi chỉ có các bạn mới quyết định thu nhập trong tương lai của mình. 

Tìm hiểu thêm: https://bit.ly/2HGeWBE

----------------------------

Xét tuyển học bạ - 100% Cam kết việc làm - Nhận văn bằng CNTT Quốc tế

Tìm hiểu ngay: https://bit.ly/2HGeWBE

Hotline: 0968 27 6996